拖欠教师工资违法，应依法维权。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，教师可与单位协商、调解、仲裁或诉讼。长期拖欠可能导致教师生活困难，影响教学积极性和教育质量。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠教师工资，常见方式有协商、调解、仲裁、诉讼。应先尝试与单位协商，无果后再依次选择调解、仲裁，最后考虑诉讼，以高效解决问题。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资需维权。操作：1.与单位协商，明确支付时间；2.协商不成，向调解组织申请调解；3.调解无果，向仲裁委申请仲裁；4.仲裁不服，向法院提起诉讼。
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