社保已缴28年，到60岁能否领取退休金？

到60岁且满足其他条件时，通常可以领取退休金。分析说明：根据我国法律规定，男性职工在达到法定退休年龄（通常为60岁）且累计缴纳社会保险满15年的情况下，有权享受基本养老保险待遇，即领取退休金。您已缴纳社保28年，远超15年的最低要求，因此在达到60岁且没有其他特殊情况阻碍的情况下，您是有资格领取退休金的。提醒：若您在达到退休年龄后，社保部门未按时发放退休金，或发放金额有误，可能表明问题比较严重，建议及时咨询社保部门或寻求法律帮助。
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处理方式：从法律角度看，处理退休金领取问题的方式主要有以下几种：一是直接向社保部门咨询并申请；二是若对社保部门的处理结果不满，可提起行政复议或行政诉讼；三是寻求法律援助或聘请律师代为处理。选择建议：首先尝试与社保部门沟通，了解其政策和流程；若沟通无果，再考虑提起行政复议或行政诉讼；若涉及复杂法律问题，建议聘请专业律师协助。
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具体操作：1.**直接申请**：携带个人身份证明、社保缴纳记录等材料，前往当地社保部门办理退休金领取手续。2.**行政复议**：若社保部门拒绝或延迟发放退休金，可向上一级社保部门或政府法制机构提起行政复议，附上相关证据材料，说明理由。3.**行政诉讼**：若行政复议结果仍不满意，可向人民法院提起行政诉讼，请求法院依法判决社保部门履行发放退休金的职责。4.**法律援助**：在整个过程中，若遇到法律难题或需要专业指导，可申请法律援助或聘请律师，确保自身权益得到充分保障。